Kiss the frog and make a WISH... (in English)

"I believe I could fly" - maybe I have to think again? Some clever person ones said that "when it´s looks to good to bee true it often is".

I want to buy a clock, shoes, computer-memory and a jacket. The prize was something like 780 SEK. But when I went to "close" the deal and the prize was now 1080 SEK, which is up 35%. My relation with WISH is ZERO. When they then asked med for my personal number - you come to close!
I ... "runned" and close the page. NO business - not because it was expensive - not because it was ugly - because the "deal" - prize"- changed during the process. A other thing is there cooperation with KLARNA who I have heard ugly stories about. For we it would have been better if the delivery cost was included  at the first time. Then WISH wanted me to give to mush unnecessary information and then it was STOP!

One moment I thought it was a IKEA company because it was such excellence and so  fantastic prizes but the with the changing prizes I realized it was not possible. I believe in the idea - but to get me as a costumer you have too be more transparent. What happens if something disapere from China?

How long wold it take for al items to be delivered home? One item should not be on stock until 24th of January! And if... some package would be lost on their way? Then it would be Summer in Sweden.

"I believed I could fly. I believed I could reach the sky." - but I am still standing with my money in my hand and no extra problems". 

En kväll av inspiration, samtal och erfarenhetsutbyte! 灵感, 对话和经验交流

 I kväll hade jag förmånen att vara med på Inspirationsevent med SU innovation. På scen fanns tre otroliga inspiratörer.
Entreprenören Veronica Hedenmark som bland annat har grundat VH assistans, Assistansjuristerna, VH Kids,  VH Action, assistans.TV,  medgrundaren Niklas Adalbert från den svenska framgångssagan Klarna och Daniel Daboczy, som grundade crowdfunding-plattformen FundedByMe.

Alla entreprenörerna har haft betydelsefulla personer runt sig! Veronicas mamma har varit av stor betydelse för Veronica när hon skulle starta sin verksanmhet. Niklas startade företaget   Kreditor, som senare blev Klarna, med tillsammans med Sebastian Siemiatkowski och Victor Jacobsson. Daniel startade Funded By Me med Arno Smit.

Veronica har skapat beundransvärda företag och belönats med ett antal utmärkelser: Konungens stiftelse ungt ledarskap, Guld klubban, TOYP, Veckans Affärer, Tillväxtverket, Chef., VA 101 Super talanger.

Veronica betonar betydelsen av hårt arbete och vilja. Niklas lyfter fram kickarna att flytta till ett eget kontor, den första insvesteraren och den första anställde. 

Mycket går att säga om dessa tre entreprenörer. Men tydligt är med vilken passion som de alla tre driver sina bolag.

Veronica betonar betydelsen av att ha klara värderingar och företagskultur för att locka och behålla duktiga medarbetare.
Min förhoppning är att du under nästa vecka ska kunna se Inspirationseventet HÄR!

Kvällen avslutades med ett mycket trevligt mingel!

Nu Klarna DET! Adlibris - nu har ni trollat bort paketet igen!!!

Så var det det här med jul klappar! Jag sk aldrig låta Adlibris sköta detta! Fel i år igen! Logistik måste vara något av det viktigaste när det gäller e-handel. Att få ner ett paket till Småland på 5 dagar borde inte vara en omöjlighet?

Bokus fixar det, CDON, Amazon fixar det - Adlibris ger mig huvudverk och fixar det inte! Trots att jag i måndags fick ett meddelande om att böckerna var på väg så verkar det inte fungera i år heller!

God jul och Gott nytt år!

27/12 i dag talade jag med kundservice på Klarna, som sköter Adlibris fakturering, men vad de kunde göra var att skjuta fram fakturan en månad och ge mig telefonnummer till Adlibris!

Adblibris säger att de har skickat paketet och fått rapport från Posten att de har emottaget det den 18/2 - senast den 21/12 skulle jag ha haft det i Växjö! och då hade de även haft lördagen på sig att dela ut det! En "framgång" var att de denna gången erbjöd mig en check på 50 sek för besväret!

Inte heller i dag kom böckerna!

Jag skulle kunna skriva en bok hur Adlibris har strulat till det 3 gånger för mig utan att försöka göra något åt det! (OK! Denna gång erbjöd de att sända om paketet - men jag räknar med att det för eller senare kommer fram!) Att sedan Klarna skicka fakturan samtidigt som paketet skickas gör att de blir en del av min frustation!

FORTSÄTTNING FÖLJER!

28/12 i dag så var jag i kontakt med med Posten. Posten har har en service att de de ringer upp så att jag jag som kund ska slippa och vänta på att någon ska svara. Har varit med om detta Skatteverket har denna tjänst också. Det samma gäller inte för Klarna och Adlibris vill jag lova.

Från Posten lovade de att kontakta mig!

Nu kom paketet 12 dagar 7 dagar sent! Något lärde jag mig väl av detta! ALDRIG Adlibris om du inte har lust att vänta?

Gamification - det DU!

I dag var dagen då jag skulle få en inblick i vad Gamification - det slumpade sig så att det var genom Marknadsföreningen i Stockholm - MIS.  Det handlar mycket om att i affärsrelaterade tillämpningar inom näringslivet använda de regler som man använder vid spelutveckling.

Vad spelutvecklare är duktiga på är:
*   Tydliga mål och regler
*   Feed back/Level up (konstant återkoppling)
*   Clear path of mastery
*   Transparens
*   Meritocracy/Promotion (få större absvar pga kunskap och färdigheter)

Exempel på företag som arbetar med Gamification är Samsung, Marriott, Nike, EON, Klarna, Michael Bërglund Executive search.

Vad jag tror att man måste ta i beaktande är människors inlärningsstilar och att dessa varierar från individ till individ.

Hur stora grupper som man är vid olika gruppövningar.

Bästa sätt att minnas? (skulle tro att det varierar)
*   5% Föreläsning
*   10% Läsa
*   20% Audiovisual
**   30% Demonstrera
**   50% Gruppdiskussioner
***   75% Göra det praktiskt
***   90% Undervisa andra

Viktigt är att medarbetare tycker att deras kompetens används och att man blir lyssnad på!